权变理论又称情境理论，下列理论属于权变理论的有（　）。

A:保罗·赫塞和肯尼思、布兰查德的“情境领导理论”

B:罗伯特·豪斯的“路径一目标理论”

C:布莱克和莫顿的“管理方格理论”

D:A和B

答案：D

实际工作中存在着下级向上级报喜不报忧的现象，从沟通上分析，这属于纵向沟通中的（ ）。

A:夸张

B:扭曲

C:过滤

D:焦虑

答案：C

下列预测方法中，会产生乐队效应的有（ ）。

A:德尔菲法

B:趋势外推法

C:专家会议法

D:回归分析法

答案：C

我国五年发展计划属于（ ）。

A:非程序性决策

B:战略决策

C:战术决策

D:确定型决策

答案：B

领导和管理是管理学中的两个概念，它们的关系是（ ）。

A:领导是更大的概念，管理是其中的一个职能

B:管理是更大的概念，领导是其中的一个职能

C:领导和管理是同一层次的概念，可以交互使用

D:领导是高层次活动的概念，管理是具体活动的概念，两者在实际工作中是互相促进的

答案：B

管理者作为联络者是（ ）。

A:提供信息，维护外部联络与关系网络。

B:寻求和获取各种特定的.即时信息，较透彻地了解外部环境和组织内部的经营管理现状。

C:将重要信息传递给有关人员。

D:

答案：A

管理具有一般性和特殊性，这说明（ ）。

A:管理受普遍规律和特殊规律的双重约束

B:管理的普遍规律和特殊规律是一致的

C:管理的普遍规律通过特殊规律体现

D:管理的特殊性融合在普遍规律之中

答案：A

管理幅度较大、管理层次较少的组织，其结构形态是（ ）。

A:锥形结构

B:扁平结构

C:层级结构

D:职能结构

答案：B

相对稳定并按照常规运行的组织被称为（ ）。

A:适应一有机式组织

B:稳定一适应式组织

C:适应一机械式组织

D:稳定一机械式组织

答案：D

在现代社会中，构成组织目标的两大类型是（ ）。

A:政治目标和经济目标

B:公共目标和非公共目标

C:整体目标和局部目标

D:国家目标和个人目标

答案：B