下列各选项中，属于双因素理论的激励因素的是（）

选择题

下列各选项中，属于双因素理论的激励因素的是（）

A:工作薪酬

B:工作条件

C:工作环境

D:工作责任

答案：D

下列各选项中，（）属于双因素理论的激励因素

选择题

下列各选项中，（）属于双因素理论的激励因素

A:工作本身带来的愉快

B:工资水平

C:人际关系

D:安全

答案：A

下列各选项中，（）属于双因素理论的保健因素

选择题

下列各选项中，（）属于双因素理论的保健因素

A:工资

B:晋升

C:工作本身

D:责任

答案：A

管理人员与一般工作人员的区别在于（）

选择题

管理人员与一般工作人员的区别在于（）

A:需要与下级配合完成组织目标

B:需要从事具体文件签发审阅工作

C:需要对自己工作成果负责

D:需要协调他人努力以实现组织目标

答案：D

管理科学学派的主要特点是（）。

选择题

管理科学学派的主要特点是（）。

A:运用数学模型增加决策的科学性

B:各种可行的方案均是以经济效果作为评价的依据

C:广泛使用电子计算机

D:以上A、B、C三项均正确

答案：D

管理科学学派又叫做管理中的数量学派，代表人物是美国的（）。

选择题

管理科学学派又叫做管理中的数量学派，代表人物是美国的（）。

A:西蒙

B:伯法

C:卡斯特

D:罗伯特·豪斯

答案：B

权变管理学派认为在企业管理中要根据企业所处的内外条件随机应变，没有什么一成不变、普遍适应的“最好的”管理理论与方法。该学派的基础是（）

选择题

权变管理学派认为在企业管理中要根据企业所处的内外条件随机应变，没有什么一成不变、普遍适应的“最好的”管理理论与方法。该学派的基础是（）

A:X理论

B:Y理论

C:超Y理论

D:Z理论

答案：C

权变管理学派诞生于20世纪70年代，代表人物主要有（）

选择题

权变管理学派诞生于20世纪70年代，代表人物主要有（）

A:弗雷德·卢森斯、弗雷德·菲德勒、罗伯特·豪斯

B:弗雷德·卢森斯、弗雷德·菲德勒、弗里蒙特·卡斯特

C:弗雷德·卢森斯、弗雷德·菲德勒、赫伯特·西蒙

D:弗雷德·卢森斯、弗雷德·菲德勒、詹姆斯·罗森茨韦克

答案：A

经验管理学派认为管理有三项基本任务，下列选项哪一个不属于这三项基本任务（）

选择题

经验管理学派认为管理有三项基本任务，下列选项哪一个不属于这三项基本任务（）

A:取得经济效果

B:使工作具有生产性

C:承担企业对社会的责任

D:实行自我控制并达到工作目标

答案：D

经验管理学派主张通过分析经验（案例）来研究管理问题，其主要观点是（）

选择题

经验管理学派主张通过分析经验（案例）来研究管理问题，其主要观点是（）

A:管理有三项基本任务，一是取得利润；二是使工作具有生产性；三失承担企业对社会的责任

B:提倡实行目标管理

C:对高层管理问题给予高度重视

D:以上A、B、C三项均正确

答案：D